签合同多久能下来（签合同一般要多久）

签了房贷合同后银行多久才会放款

法律分析：一般情况下，房贷的放款时间是在资料齐全、贷款和购房合同签订完毕后，大概审批10天。新房贷肆汪款一般是由银行批量统一审批的。审批通过后，开才会批量放款。

房贷放款一般会在审批通过、客户签订好贷款合同、办理好抵押登记手续后的一到两个月内完成。当然，有时遇事延迟，比如银行资金紧缺，那放款可能会有所延迟，比如过三四个月才发放到位。

房贷审批，不同的银行，不同的地区会有一些差别，总体来讲，正常情况下从提交申请到银行放款大概需要1个月左右的时间。

-5天左右 银行贷款业务，一般面签后会在3-5天左右得到结果。银行会将具体的审核结果以短信、 *** 等形式通知客户。用户也可以拨打 *** 热线等方式查询结果。

银行贷款合同签了多久才放款 如果是新房贷款，则是银行批量统一审批，通过后等开发商办完预售房抵押登记后，银行批量放款，具体放款时间是由开发商和银行协商而定，大约是签完房贷合同3个月左右。

房贷面签完之后只需要静静的等待审核结果就行，一般情况下面签完银行会在3-5天将签署的贷款批准函给借款人，如果5天后并未收到银行通知可以前往银行询问，如果面签完成了，一般情况下银行会放贷的，具体以银行规定为准。

已经签了抵押合同,多久能放款?

一般一个星期左右可以放款。房贷一般是在审批通过之后，客户去银行签订了贷款合同，再去当地房管局办理房屋抵押登记手续，将他项权证交给银行，然后银行才会放款。而办完抵押登记之后，一般一个星期左右银行就会放款到账。

贷款调查需要4个工作日。贷款审批时间为5个工作日。借款合同签订后2个工作日。抵押登记7个工作日。抵押登记后2个工作日放款。

你好，如果在工商银行办理了贷款，抵押登记也办理了，大概10个工作日，他项权利证出来，银行就可以放款。银行是见他项权利证，就放款。你可以加急。

已经签了抵押合同，多久能放款？如果是新房贷款，则是银行批量统一审批，通过后等开发商办完预售房抵押登记后，银行批量放款，具体放款时间是由开发商和银行协商而定，大约是签完房贷合同3个月左右。

它是由住买卖合同、住房按揭协议、住房按揭贷款办理抵押登记完成到放款需要多久.不一定的。得看具体情况。看银行的放款情况。在房管局已经办完抵押手续到银行放款需要多长时间？15个工作日到一个月。

当面签订合同之后，需要一周左右去审批，审批通过了，会出批贷函，然后要出抵押材料和办理抵押手续，接下来才是放款，从出批贷函到放款，需要大约两周时间。

签了购房合同多久备案才下来

1、买房备案一般需要30天左右。签订商品房购房合同后，开发商会将购房合同集中递交到房管局进行备案，此过程一般需要三十个工作日。实行购房合同备案制度，可以对开发商进行有效的制约。

2、买房备案一般30天左右。客户签订商品房购房合同后，开发商会将购房合同集中递交到房管局进行备案，此过程一般需要三十天时间。

3、签了购房合同多久备案才下来 签了购房合同之后大概需要3到5天左右的时间才能拿到备案合同，如果房管局这段时间的业务量比较多的话，领取备案合同的时间可能会向后推几天。

4、签完合同之后，5个工作日审查购房资格，合格后打网签，网签后评估，5个工作日评估报告下来后面签。网签就是交易双方签订合同后，到房地产相关部门进行备案，并公布在网上。

5、一般在3-5天签了购房合同之后大概需要3到5天左右的时间才能拿到备案合同，如果房管局这段时间的业务量比较多的话，领取备案合同的时间可能会向后推几天。

6、房管局审核期限为10日，根据业务量的多少，一般在3-5日即可领取备案合同。

购房合同多久能办下来

房产登记部门视购房者提供资料齐备情况，可在7个工作日之内办理房屋登记备案手续。对符合合同备案条件的，房产登记部门在《商品房买卖合同》(含电子版本 *** )加盖“商品房预售合同备案专用章”予以注记。

还需要做购房合同备案，所以开发商会会将所有的购房合同统一收集起来拿到房管局进行备案，这个过程一般购房者需要等待半个月左右的时间才能拿到购房合同。

法律分析：购房合同买房后的三十天内可以拿到。购房者在和开发商签订了购房合同以后，开发商会把合同送去房管局进行备案，不过由于开发商经常是手头会积累一些合同以后再会去房管局进行集中的备案，但是最长期限不应该超过三十日。

员工签劳动合同多久拿到合同

劳动合同签订通知一般情况下应该在建立劳动关系以后的一个月之内就发给员工，因为超过一个月不签劳动合同的话，从第2个月开始员工理论上就可以跟公司索要双倍工资了。

一般签订之后就可以拿到劳动合同。劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效，由用人单位和劳动者各执一份。

一般入职员工一个月之内的时间就能够拿到公司盖章后的劳动合同，具体还是要看每个公司不同的情况来定。法律分析公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资。

法律分析：用人单位应自用工之日起一个月之内与劳动者签订劳动合同。 新进员工一月内签订劳动合同，根据劳动合同期限长短可以确定1-6月不等的试用期 。

《劳动合同法》没有规定，用人单位与劳动者协商一致签订劳动合同后，几天返回劳动者的手里，但从签订劳动合同过程来看，那么在签订劳动合同当天，用人单位就必须返回劳动者一份劳动合同，不然，劳动者反映到劳动行政部门解决。