离职大概多久能拿到（离职需要多久能走）

离职申请后多久能拿离职证明

离职证明当天就能开出来。离职证明需要根据各个公司的办事流程来确定，一般是当天就可以开出来的，最迟不晚于劳动者离职后十五天。

从公司离职后离职证明一般是当天就可以开出来的。具体情况需要根据各个公司的办事流程来确定，最迟不晚于劳动者离职后十五天。

有。根据《劳动合同法》的规定，劳动者提出离职申请后，用人单位应当在劳动者离时出具离职证明。离职证明应在劳动者离职当天或者最近的一个工作日内出具。

劳动者辞职到期的，用人单位应当在十五日之内为劳动者开具解除劳动关系证明通知书以及为其办理离职手续和社保转移手续。

离职证明一般什么时候可以拿到?

一般当天可以拿到。用人单位与劳动者解除劳动关系时的当天就可以拿到，办理好离职手续，具体要和用人单位的人力资源沟通协商好。

离职证明一般十五天就可以拿到。用人单位应当在解除或者终止劳动合时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。

法律主观：离职证明一般在办完所有离职手续之后开。劳动者与用人单位解除或者终止劳动合同的同时，要出具劳动者离职的证明，并在十五日内办理档案和社会保险关系转移手续；而劳动者也需要进行工作交接。

离职证明在离职后公司什么时候开在离职后公司一般是在离职当天就可以开具离职证明。具体情况需要根据各个公司的办事流程来确定，最迟不晚于劳动者离职后十五天。

离职证明你是在公司的最后一天，办理好了所有的手续了，准备走人的时候给你打印出来盖章的，拿到这个就等于你已经不是公司的员工了，直接就可以走人了，所以是最后的时间里面给你的。

退工单一般离职后多久能拿到

离职十五日内后可以拿到退工单和劳动手册。 1，实际工作中，在办理离职手续的当天，单位会按退工单、劳动手册交给职工。 2，在法律规定上，单位最晚应该在职工离职15天内办理职工档案、社保等关系的转移工作。

在办理离职手续的当天，单位会将退工单、劳动手册交给职工。即使当天没有拿到退工单，一般在离职15天之内，用人单位也会将退工单以及劳动手册发给员工。

所以退工单是离职后辞职十五日内能拿到。退工单是证明失业身份的重要资料。

你讲的退工单是场内的一种手续的话，可以告诉你，一般像你这种情况，3天内结清工资30天内将你的社会保险退回。劳动法规定的，到时你就与这个企业没有任何的关系了。希望对你有用。

辞职后什么时候能拿到工资

1、法律主观：劳动者辞职后，在解除或终止劳动合同的时候能够拿到工资。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次性付清劳动者的工资，不能有拖欠的情形，否则劳动者可以通过协商、调解、仲裁等方式来 *** 。

2、法律主观：辞职时未支付的工资，用人单位应当在收到职工辞职申请并批准后即时发放。但在实务中，职工辞职所在当月工资，公司通常在规定工资发放日发放。

3、离职的最后一天。法律依据：依据《工资支付暂行规定》第七条规定：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。

4、按照法律规定，辞职时未支付的工资，应当在公司收到辞职申请并批准后即时发放。实务中，公司处于财务方面的便利，辞职所在当月工资，公司通常在规定工资发放日发放。

5、离职工资结清时间一般来说辞职后的工资是要在下个月的发工资的时候一起发放的，不会说你什么时候离职就什么时候发给你的，所以下个月统一发放都是合法的。但有的公司也会在当天结清。

辞职后,多久能拿到劳动手册和退工单?

法律主观：在办理离职手续的当天，单位会将退工单、劳动手册交给职工。即使当天没有拿到退工单，一般在离职15天之内，用人单位也会将退工单以及劳动手册发给员工。

天内。最快和最慢都不可以一概而论，但是都是在15天以内。法律依据：《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

同时在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。所以退工单是离职后辞职十五日内能拿到。退工单是证明失业身份的重要资料。

离职证明一般什么时候可以拿到

一般当天可以拿到。用人单位与劳动者解除劳动关系时的当天就可以拿到，办理好离职手续，具体要和用人单位的人力资源沟通协商好。

离职证明一般十五天就可以拿到。用人单位应当在解除或者终止劳动合时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。

离职证明在离职后公司什么时候开在离职后公司一般是在离职当天就可以开具离职证明。具体情况需要根据各个公司的办事流程来确定，最迟不晚于劳动者离职后十五天。

法律主观：离职证明一般在办完所有离职手续之后开。劳动者与用人单位解除或者终止劳动合同的同时，要出具劳动者离职的证明，并在十五日内办理档案和社会保险关系转移手续；而劳动者也需要进行工作交接。